Die SMART RECYCLING FACTORY (SRF) ist ein zukunftsorientiertes Modellprojekt zur Neuausrichtung der Kreislaufwirtschaft am Deponiestandort Pohlsche Heide im Kreis Minden-Lübbecke. Hintergrund ist die wachsende Abfallmenge, die begrenzte Deponiekapazität sowie der geringe Anteil stofflich recycelter Materialien. Ziel ist die Transformation des Entsorgungszentrums Pohlsche Heide in ein innovatives Ressourcenzentrum, um Wertstoffe effizienter zu verwerten und zirkuläre Wirtschaftskonzepte voranzutreiben.

Die KreisAbfallVerwertungsGesellschaft mbH (KAVG) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Mitarbeiter.

Projektstelle – Prozessbegleitung
im Bereich der Forschungsinfrastruktur SMART RECYCLING FACTORY.
Es handelt sich um eine halbe befristete Stelle (Teilzeit, 50%) bis Oktober 2027.

Ihr Aufgabengebiet:

• Projektmanagement: Inhaltliche und strategische Ausrichtung sowie Administration der Projektstelle
• Kooperationsmanagement: Schnittstellengestaltung zwischen der KAVG und den Partner-Hochschulen (Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe, Hochschule Bielefeld und DIN e.V.)
• Kommunikation mit der baulichen Projektsteuerung zur Sicherstellung der infrastrukturellen Rahmenbedingungen
• Netzwerkarbeit und Koordination innerhalb des Innovationsnetzwerks SRF sowie Einbindung neuer und bestehender Partnerschaften
• Strategische Weiterentwicklung der Forschungsinfrastruktur SRF durch Entwicklung und Implementierung weiterer Maßnahmen
• Dokumentation und Abstimmung: Planung, Durchführung und Dokumentation von Abstimmungen und Ergebnissen zur Bereitstellung für Projektpartner*innen

Ihr persönliches Profil:

• Abgeschlossenes Bachelorstudium in einem relevanten Fachbereich
• Erfahrung im Projektmanagement und in der Prozessbegleitung von Vorteil
• Kenntnisse im wissenschaftlichen Kooperationsmanagement wünschenswert
• Kommunikations- und Organisationsstärke
• Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und sicheres Auftreten in interdisziplinären Netzwerken

Was Sie erwarten dürfen:

• Eine spannende, vielseitige Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft, Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung
• Mitarbeit in einem innovativen Forschungsumfeld mit hoher gesellschaftlicher Relevanz
• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Projektanforderungen
• Möglichkeit zur Weiterbildung und Entwicklung im Bereich Innovations- und Nachhaltigkeitsmanagement

Es erwarten Sie eine leistungsgerechte Vergütung, freiwilliger Sonderzahlungen, betriebliches Gesundheitsmanagement, Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten. Wenn Sie sich angesprochen fühlen, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (vorzugsweise per E-Mail) aus IT-Sicherheitsgründen bitte ausschließlich mit Anhängen als PDF-Format an: personal@kavg-ml.de. 

Für unser Team an unserem Standort Petershagen-Heisterholz suchen wir zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit und unbefristet einen engagierten

LKW-Fahrer für das Schadstoffmobil (m/w/d), unbefristet

Ihr Aufgabengebiet:

• Sicheres Führen des Schadstoffmobils zu den verschiedenen Standorten im Kreisgebiet
• Sie unterstützen die Fachkraft bei der Sammlung, Sortierung und Verpackung schadstoffhaltiger Abfälle aus privaten Haushalten (z.B. Farben, Lacke, Batterien, Reinigungsmittel)
• Transport der gesammelten Abfälle zu den Entsorgungsanlagen
• Sonstige Aufgaben wie Be- und Entladung von Fahrzeugen, Pflege der Arbeitsgeräte sowie der Außenanlagen des Standortes runden Ihr Tätigkeitsprofil ab.

Ihr persönliches Profil:

• Gültiger Führerschein Klasse CE mit Eintrag 95 (Kennziffer nach BKrFQG)
• Erfahrung im Umgang mit LKW, idealerweise im Entsorgungsbereich
• Technische Ausbildung mit chemischen Grundkenntnissen wünschenswert
• ADR-Schein (Gefahrgut) – kann auch nachgeholt werden
• Im Optimalfall besitzen Sie zudem einen Staplerschein, ansonsten unterstützen wir Sie mit einer Schulung
• Sie erklären sich bereit, an einer Fortbildung zum Erwerb der Fachkunde gemäß TRGS 520 teilzunehmen
• Gute Deutschkenntnisse
• Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und kundenorientierte Auftreten
• Bereitschaft, auch an Samstagen zu arbeiten

Was Sie erwarten dürfen:

Die KAVG mbH bietet Ihnen eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Herausforderung in einem regional verankerten Unternehmen mit Systemrelevanz. Es erwarten Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag, zeitgemäße Sozialleistungen, individuelle Angebote zur Weiterentwicklung, eine interessante betrieblich Altersversorgung sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement. Selbstverständlich werden Sie durch erfahrene Mitarbeiter auf Ihre neuen Aufgaben vorbereitet.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von unseren Stärken als modernes mittelständiges Unternehmen. Es erwartet Sie eine leistungsgerechte Vergütung zzgl. freiwilliger Sonderzahlungen, betriebliches Gesundheitsmanagement, Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten.

Sie sind interessiert und fühlen sich angesprochen?  Darüber hinaus zählen Teamfähigkeit, Flexibilität sowie Verantwortungsbewusstsein zu Ihren Stärken? Dann senden Sie uns Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen (vorzugsweise per E-Mail, aus IT-Sicherheitsgründen bitte ausschließlich mit Anhängen im PDF-Format) an: personal@kavg-ml.de 

Für unser Team in unserem EBS-Heizkraftwerk Minden suchen wir zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit und unbefristet einen/eine

Kraftwerker / Leitstandswärter / technischer Mitarbeiter (m/w/d), unbefristet

Ihr Aufgabengebiet:

• Sie bedienen verantwortungsvoll den Leitstand der technischen Anlagen zur thermischen Abfallbehandlung zur Erzeugung von Fernwärme / Dampf.
• Sie überwachen die Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen und behördlichen Auflagen
• Sie stellen den reibungslosen Anlagenbetrieb durch vielseitige EDV-gestützte Kontrollen und regelmäßige Kontrollgänge sicher.
• Sie führen zuverlässig die An- und Abfahrvorgänge der Anlagenteile durch.
• Sie setzen anspruchsvolle Freischaltungen und Absicherungsmaßnahmen um.
• Sie arbeiten fachlich versiert in der Störungserkennung und unterstützen die Störungsbeseitigung.

Ihr persönliches Profil:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf, idealerweise im Bereich der Elektrotechnik / Mechatroniker und bringen die Bereitschaft zur umfangreichen beruflichen Weiterbildung mit.
• Idealerweise verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung zum geprüften Kraftwerker oder zum Betriebswärter für Dampferzeugung bzw. habe eine Ausbildung zum Kesselwärter.
• Sie haben eine der Position angemessene Berufserfahrung im Bereich technischer Anlagen.
• Sie bringen Ihre guten EDV-Kenntnisse ein und entwickeln diese beständig weiter.
• Sie haben die Bereitschaft zum Einsatz im vollkontinuierlichen 24 /7 Wechselschichtdienst.
• Sie arbeiten vorausschauend und zeigen Engagement.
• Sie sind kein Gewohnheitstier und immer offen für neue Ideen und Veränderungen.
• Sie schätzen die Stärke eines Teams und sind gerne ein Teil davon.
• Sie geben immer Ihr Bestes und finden Lösungen für wechselnde Herausforderungen.

Was Sie erwarten dürfen:

Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von unseren Stärken als modernes mittelständiges Unternehmen. Es erwarten Sie eine leistungsgerechte Vergütung zzgl. freiwilliger Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement, Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten.

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (vorzugsweise per E-Mail) aus IT-Sicherheitsgründen bitte ausschließlich mit Anhängen als PDF-Format an: personal@kavg-ml.de.